Product announcement - Avril 2020

En pleine crise sanitaire et après un mois de confinement, l'équipe OLYSTIC est toujours aussi active auprès de ses utilisateurs : l'ensemble des fonctionnalités d'OLYSTIC Insights ont été ouvertes à tous et de nouveaux questionnaires ont été lancés pour soutenir les collaborateurs au travail ou en télétravail : bien-être moral, conditions de télétravail, conditions de sécurité lors des interventions sur le terrain... nous sommes en train de préparer activement les outils d'accompagnement du déconfinement pour aider le management et les équipes à reconstruire leur dynamique de reprise.

L'équipe de développement a également mis les bouchées doubles pour apporter des améliorations aux espaces et composants de votre plateforme.

Carte DATA

Les cartes Data sont au centre de l'expérience OLYSTIC Insights. Elles se sont enrichies de nouvelles fonctionnalités.

Plusieurs icônes sont apparues à droite des cartes Data pour compléter l'option de Benchmarck symbolisée par l'icône carrée en haut à droite de la carte.

Carte Data
Evolution

Nous avons généralisé l'option de comparaison. Vous pouvez dès maintenant suivre l'évolution des résultats de toutes les cartes Data et évaluer ainsi l'effet dans le temps de vos actions d'amélioration de votre organisation.

Il vous suffit pour cela de cliquer sur l'icône pour faire apparaître le graphique des comparaisons.

Graphique d'évolution de résultats et des taux de réponses

Répondants

Une option répondants a également été ajoutée. Elle vous permet de contrôler le nombre de répondants qui se cache derrière chaque taux affiché sur une carte. Ainsi, vous pouvez apprécier le poids de chaque variable et du détail de ses résultats. 

Taux de réponses

La visualisation des taux de réponse s'est enrichie. Quand nous ne disposons pas dans l'enquête de la population cible d'une catégorie de personnel, le taux de réponse reste naturellement à zéro, mais la barre de suivi fait apparaître dorénavant le nombre de collaborateurs qui ont répondu au questionnaire.

Téléchargement

Enfin, vous trouverez cette nouvelle petite icône associée à différentes fonctionnalités. Elle indique une possibilité de télécharger au format image du graphique que vous consultez. Enrichissez ainsi l'export Powerpoint de vos résultats pour des restitutions et partages plus approfondis avec vos équipes.

Connexion

Depuis aujourd'hui, vous pouvez vous connecter à l'OLYSTIC directement depuis notre site : https://olysticworks.com

Header site Olystic

Nous vous souhaitons tout le meilleur dans cette période difficile. Nous restons disponibles et à vos côtés.

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Product announcement - Avril 2020

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April 18, 2020
Article

Le bonheur au travail prépare-t-il la prochaine crise psychosociale ?

Notre CEO et fondateur partage son avis d'expert et de sociologue du travail sur la notion de Bonheur au travail. L'engouement pour la notion est certes en voie de disparition, c'est le constat que les équipes d'OLYSTIC dressent chaque jour sur le terrain ; cependant, ce que révèle le succès éphémère de cette notion permet finalement de reposer la question fondamentale de la santé au travail qui représente aujourd'hui un enjeu beaucoup plus rationnel et durable pour les entreprises.

Laura
December 20, 2019
Article

COME ON BOARD !

L'intégration d'un nouveau collaborateur est un enjeu important pour toute organisation. Beaucoup de temps et d'argent sont investis pour staffer les équipes, recruter et développer les nouvelles recrues. Cette période cruciale est pourtant difficile à investir totalement par les managers ou les équipes RH. OLYSTIC se penche sur les bonnes pratiques d'Onboarding.

Laura
December 12, 2019